Início › Tipo vs tipo › ENTJ vs ESTJ
ENTJ vs ESTJ
ENTJ vs ESTJ: diferenças e como distinguir
ENTJ e ESTJ têm três de quatro letras em comum (E extrovertido, T firme e J organizado) e só diferem em Abertura / Intelecto: ENTJ é imaginativo (N), ESTJ é prático (S). Essa única letra é toda a questão, e para quem está perto do meio desse traço a resposta honesta pode ser “um pouco dos dois”.
Sociável, visionário, decidido e com garra.
Você tem segurança social, é movido por ideias, é direto e muito organizado. Gosta de assumir o comando, definir metas de longo prazo e fazer pressão para conseguir resultados. Tanto a extroversão quanto a conscienciosidade estão associadas ao surgimento de líderes.
Sociável, prático, decidido e estruturado.
Você é sociável, realista, direto e organizado. Gosta que as coisas funcionem com eficiência, de deixar as expectativas claras e de que as pessoas as cumpram.
Como decidir entre ENTJ e ESTJ
- Esqueça por enquanto as três letras em comum. A única pergunta é N/S: você é mais imaginativo ou mais prático?
- Passe pelas perguntas de reflexão abaixo e conte para que lado você tende. Se der quase empate, você provavelmente está perto do meio do traço, e as duas páginas vão te descrever em parte.
- Faça um teste que mostre um percentil, e não só uma letra, e veja sua pontuação em Abertura / Intelecto. Longe do percentil 50, a letra tem significado; a até 10 pontos dele, considere-se no meio do caminho.
- Pergunte a alguém que te conhece bem qual descrição combina. Os outros muitas vezes enxergam esses hábitos do dia a dia com mais clareza do que nós.
A única letra que muda: N vs S (Abertura / Intelecto)
Abertura dos Cinco Grandes (medida aqui como Intelecto/Imaginação): curiosidade, imaginação, gosto por ideias e pensamento abstrato. Corresponde à letra N/S, que se correlaciona fortemente com a Abertura dos Cinco Grandes.
Você é curioso e imaginativo e gosta de ideias abstratas, teorias e experiências novas.
Você prefere o concreto, o testado e o prático, e confia mais na experiência do que na teoria.
Como aparece no dia a dia
Descrições do que é o traço, não resultados de pesquisa.
- ENTJ (N): Você provavelmente se sente atraído por ideias, padrões e possibilidades, e fica inquieto quando o trabalho vira pura repetição.
- ESTJ (S): Você provavelmente prefere tarefas concretas com resultados visíveis, e confia nos métodos que já provaram funcionar.
- ENTJ (N): Talvez você goste de conversar com seu par sobre ideias, planos e o sentido das coisas, e provavelmente valoriza a novidade nas experiências compartilhadas.
- ESTJ (S): Você provavelmente demonstra amor com ajuda prática e rotinas confiáveis, mais do que com grandes gestos ou longas conversas abstratas.
- ENTJ (N): Conversas que derivam para ideias, livros, teorias ou planos são provavelmente o que você mais valoriza nos seus amigos.
- ESTJ (S): Atividades compartilhadas e dar uma mão um ao outro são provavelmente a cola das suas amizades.
- ENTJ (N): A curiosidade torna fácil aprender. O desafio é ficar com uma ideia durante a parte do meio, a menos vistosa.
- ESTJ (S): O realismo mantém você com os pés no chão. O desafio é dar às abordagens desconhecidas um teste justo e pequeno antes de descartá-las.
O que a pesquisa liga a cada lado
- A abertura está associada de forma confiável à criatividade, tanto no trabalho artístico quanto no científico.[2]
- A abertura prevê o quanto as pessoas se saem bem em treinamentos profissionais, ou seja, ao aprender no trabalho.[3]
- A abertura tem a relação personalidade-interesse mais forte de todas: com os interesses Artísticos. Também está associada aos interesses Investigativos (de pesquisa).[4]
- Nas metanálises, a abertura quase não está associada à satisfação do casal. Compartilhar a curiosidade é questão de gosto, não um preditor de compatibilidade.[5]
- A abertura prevê o sucesso em treinamentos profissionais. Em áreas que mudam rápido, reserve um esforço extra para se atualizar.[3]
- Uma abertura mais baixa vem junto com menos interesse por trabalho Artístico e Investigativo. Cargos práticos, manuais e procedimentais costumam combinar melhor.[4]
- Em média, as diferenças de abertura entre os parceiros importam pouco para a satisfação.[5][6]
- A abertura tem apenas relações fracas com a satisfação com a vida. Ser prático não tem nenhum custo para o bem-estar.[7]
Médias de muitas pessoas. Efeitos como esses são reais, mas geralmente modestos, então mudam as chances para um grupo e dizem pouco sobre uma pessoa específica.
Por que as pessoas confundem N e S
- N não tem a ver com o quanto você é inteligente. Descreve com que força você é atraído por ideias, imaginação e novidade. Muita gente muito capaz prefere o concreto e o comprovado.
- O trabalho pode embaralhar esta letra: alguém num emprego técnico pode lidar com material abstrato o dia todo e, mesmo assim, preferir coisas práticas e familiares no tempo livre. Responda pelo que você busca quando ninguém exige.
- A escala N/S corresponde de perto à Abertura dos Cinco Grandes, por isso é uma das letras mais consistentes entre testes diferentes.[1]
- Quando você ouve uma ideia nova, gosta de seguir suas implicações e seus “e se…” (N), ou quer primeiro saber se funciona na prática (S)?
- Discussões abstratas sobre teorias, filosofia ou hipóteses te interessam por si mesmas (N), ou parecem tempo longe dos problemas reais (S)?
- Ao aprender algo novo, você quer primeiro o princípio por trás (N), ou um exemplo concreto para praticar (S)?
- Você costuma se perder em devaneios, cenários imaginados ou ideias para coisas que ainda não existem (N), ou sua atenção fica quase sempre no que está à sua frente (S)?
- Quando um método já funciona, você fica curioso para testar outra abordagem mesmo assim (N), ou prefere continuar com o que já foi comprovado (S)?
- Você procura livros, arte ou ideias fora da sua área só porque são interessantes (N), ou principalmente quando são úteis (S)?
Responda pelo que você costuma fazer, não pelo que gostaria de fazer. Se suas respostas se dividirem por igual, você provavelmente está perto do meio neste traço.
O que ENTJ e ESTJ têm em comum
Estas três letras são o motivo de os dois tipos parecerem tão semelhantes. Seja qual for o seu tipo, essas partes das duas descrições devem combinar com você.
As pessoas dão energia a você, você se sente à vontade para tomar a palavra e começa conversas com facilidade.
Você é direto, cético e competitivo, e prioriza a franqueza e os resultados acima da harmonia.
Você é previdente, confiável e atento aos detalhes, e gosta de terminar o que começa.
Por que seu resultado pode alternar entre ENTJ e ESTJ
- Os traços de personalidade são contínuos e a maioria das pessoas pontua perto do meio. As distribuições de pontuação se concentram no centro, não se dividem em dois campos, inclusive nas escalas clássicas de quatro letras.[1][8]
- Por isso, um pequeno erro de medida normal basta para virar uma letra em qualquer pessoa perto do ponto de corte. A instabilidade do tipo ao refazer o teste é uma das principais críticas publicadas aos testes de quatro letras.[9]
- As pontuações de base são razoavelmente consistentes; o que torna as letras instáveis é cortar uma pontuação contínua em duas caixas.[10]
- ENTJ versus ESTJ depende de uma única letra, então, se você está perto do meio em Abertura / Intelecto, obter cada resultado em dias diferentes é o esperado, e não um sinal de que algum dos testes está errado.
- No teste do 64 Types, cada traço é apresentado como um percentil em relação a respostas reais. Qualquer traço a até 10 pontos do percentil 50 é marcado como limítrofe, e você vê o código que teria com essa letra invertida. Por definição, 20% das pessoas ficam entre os percentis 40 e 60 em qualquer traço.
ENTJ vs ESTJ no trabalho e no amor
As diferenças acima aparecem mais no trabalho e nos relacionamentos. Para ter uma ideia de carreira, estas são as três áreas de interesse para as quais cada tipo costuma pender mais, e como as letras diferentes as deslocam:
Tendência típica de interesses: Artístico, Empreendedor, Investigativo
Tendência típica de interesses: Empreendedor, Convencional, Social
- N vs S: o lado N (ENTJ) está ligado a mais interesse por trabalho do tipo Artístico e Investigativo (pesquisa) do que o lado S (ESTJ).[4]
Essas tendências de interesse vêm de ligações meta-analíticas entre os Cinco Grandes e os interesses profissionais. As ligações são moderadas, então medir os interesses diretamente é melhor do que deduzi-los do tipo.[4]
O teste do 64 Types te dá um percentil em cada traço, marca as letras limítrofes e acrescenta os dois traços que os testes de quatro letras deixam passar. 62 perguntas, cerca de 8 minutos, sem cadastro.
Fazer o teste grátisPerguntas frequentes
Qual é a diferença entre ENTJ e ESTJ?
Eles só diferem em Abertura / Intelecto. ENTJ é N (imaginativo): você é curioso e imaginativo e gosta de ideias abstratas, teorias e experiências novas. ESTJ é S (prático): você prefere o concreto, o testado e o prático, e confia mais na experiência do que na teoria. Os dois têm em comum E (extrovertido), T (firme) e J (organizado).
Como saber se eu sou ENTJ ou ESTJ?
Concentre-se só na letra que muda (N/S). Pense no que você realmente faz em situações do dia a dia, pergunte a alguém que te conhece bem e faça um teste que mostre um percentil para cada traço, e não só uma letra. Se um traço sair perto do percentil 50, você está perto da média nele e os dois tipos vão te descrever em parte.
Por que dou ENTJ num teste e ESTJ em outro?
Os traços de personalidade são contínuos e a maioria das pessoas pontua perto do meio, então pequenas diferenças no jeito de responder podem virar uma letra. Mudar de tipo ao refazer o teste é um dos problemas mais bem documentados dos testes de quatro letras. Como ENTJ e ESTJ diferem em uma letra, você provavelmente está perto do meio em Abertura / Intelecto.
ENTJ e ESTJ são compatíveis?
Essa é uma pergunta diferente de qual dos dois você é. Em estudos grandes, o quanto a personalidade de dois parceiros era parecida não explicou quase nada além dos traços de cada um; a estabilidade emocional, a amabilidade e a conscienciosidade de cada parceiro importaram mais. A página de compatibilidade de ENTJ e ESTJ trata de amor, amizade e trabalho para esse par.
Dá para ser ENTJ e ESTJ ao mesmo tempo?
De certa forma, sim. Se sua pontuação em Abertura / Intelecto está perto da média, você fica entre os dois tipos, e as duas descrições vão combinar com você em parte. Cerca de uma em cada cinco pessoas pontua entre os percentis 40 e 60 em qualquer traço, e é por isso que o teste do 64 Types marca essas letras como limítrofes.
Pesquisa sobre compatibilidade citada acima: a semelhança explicou pouco além dos traços de cada parceiro[6]; os traços de cada um importam mais.[5]
Para ir mais fundo
Perfil ENTJ · Perfil ESTJ · Compatibilidade ENTJ e ESTJ
Comparações parecidas
Fontes
- McCrae, R. R., & Costa, P. T. (1989). Reinterpreting the Myers-Briggs Type Indicator from the perspective of the five-factor model of personality. Journal of Personality, 57(1), 17–40.
- Feist, G. J. (1998). A meta-analysis of personality in scientific and artistic creativity. Personality and Social Psychology Review, 2(4), 290–309.
- Barrick, M. R., & Mount, M. K. (1991). The Big Five personality dimensions and job performance: A meta-analysis. Personnel Psychology, 44(1), 1–26.
- Larson, L. M., Rottinghaus, P. J., & Borgen, F. H. (2002). Meta-analyses of Big Six interests and Big Five personality factors. Journal of Vocational Behavior, 61(2), 217–239.
- Malouff, J. M., Thorsteinsson, E. B., Schutte, N. S., Bhullar, N., & Rooke, S. E. (2010). The five-factor model of personality and relationship satisfaction of intimate partners: A meta-analysis. Journal of Research in Personality, 44(1), 124–127.
- Dyrenforth, P. S., Kashy, D. A., Donnellan, M. B., & Lucas, R. E. (2010). Predicting relationship and life satisfaction from personality in nationally representative samples from three countries: The relative importance of actor, partner, and similarity effects. Journal of Personality and Social Psychology, 99(4), 690–702.
- Steel, P., Schmidt, J., & Shultz, J. (2008). Refining the relationship between personality and subjective well-being. Psychological Bulletin, 134(1), 138–161.
- Bess, T. L., & Harvey, R. J. (2002). Bimodal score distributions and the Myers-Briggs Type Indicator: Fact or artifact? Journal of Personality Assessment, 78(1), 176–186.
- Pittenger, D. J. (2005). Cautionary comments regarding the Myers-Briggs Type Indicator. Consulting Psychology Journal: Practice and Research, 57(3), 210–221.
- Capraro, R. M., & Capraro, M. M. (2002). Myers-Briggs Type Indicator score reliability across studies: A meta-analytic reliability generalization study. Educational and Psychological Measurement, 62(4), 590–602.