Ana sayfa › Tip karşılaştırmaları › INFJ vs ISFP

INFJ vs ISFP

INFJ ve ISFP farkları: ikisini nasıl ayırt edersin?

INFJ ve ISFP iki harfi paylaşır (I içedönük ve F şefkatli) ve Açıklık ve Sorumluluk özelliklerinde ayrılır. Aralarında karar vermek için bu iki harfin ikisini de netleştirmen gerekir ve her biri ayrı bir sorudur.

INFJ · Vizyoner

Düşünceli, hayal gücü geniş, şefkatli, planlı.

Hayal gücünü ve şefkati güçlü bir düzen duygusuyla birleştirirsin. Büyük gruplarda çekingen ama bire bir ilişkilerde derinden ilgilisindir; çoğu zaman uzun vadeli, değerlerine dayanan hedefler seni harekete geçirir.

ISFP · Zanaatkâr

Yumuşak, ayakları yere basan, nazik, rahat.

Ölçülü, pratik, sıcak ve kendiliğinden birisin. Anı yaşamayı tercih eder, somut deneyimlerden keyif alır, çatışmadan ve katı programlardan kaçınırsın.

INFJ ile ISFP arasında nasıl karar verilir

  1. Harfleri tek tek netleştir. INFJ ve ISFP, N/S ve J/P harflerinde ayrılır ve her biri ayrı bir sorudur.
  2. En az emin olduğun harften başla ve aşağıdaki düşünme sorularını kullan.
  3. Bazı harflerde açıkça bir taraftaysan ve diğerlerinde aradaysan, sana bu ikisinden çok üçüncü bir tip uyabilir. Sayfanın altındaki karşılaştırmalara göz at.
  4. Yüzdelik dilim veren bir test, hangi harflerinin net, hangilerinin sınırda olduğunu gösterir. Seni en iyi anlatanlar net olanlardır.

Fark: N ile S (Açıklık / Zihin)

Beş Faktör'deki Açıklık (burada Zihin/Hayal gücü olarak ölçülür): merak, hayal gücü, fikirlere ilgi ve soyut düşünme. N/S harfine karşılık gelir; Beş Faktör Açıklığıyla güçlü biçimde ilişkilidir.

INFJ
N · Hayalci

Meraklı ve hayal gücü geniş birisin; soyut fikirlerden, kuramlardan ve yeni deneyimlerden keyif alırsın.

ISFP
S · Pratik

Somut, denenmiş ve pratik olanı tercih edersin; kurama değil deneyime güvenirsin.

Günlük hayatta nasıl görünür

Özelliğin ne olduğunu anlatan tanımlar; araştırma bulguları değil.

İş ve kariyer
  • INFJ (N): Fikirler, örüntüler ve olasılıklar muhtemelen seni çeker; iş salt tekrara dönüştüğünde sabırsızlanırsın.
  • ISFP (S): Muhtemelen sonucu görünür olan somut görevleri tercih eder ve kendini kanıtlamış yöntemlere güvenirsin.
Aşk ve ilişkiler
  • INFJ (N): Partnerinle fikirler, planlar ve anlam üzerine konuşmaktan hoşlanabilir, ortak deneyimlerde muhtemelen yeniliğe değer verirsin.
  • ISFP (S): Sevgini büyük olasılıkla büyük jestler ya da uzun soyut konuşmalar yerine pratik yardım ve güvenilir rutinlerle gösterirsin.

Araştırmalar her tarafı nelerle ilişkilendiriyor

N · Hayalci (INFJ)
  • Açıklık, hem sanatsal hem bilimsel çalışmalarda yaratıcılıkla tutarlı biçimde ilişkilidir.[1]
  • Açıklık, iş eğitimindeki, yani iş üzerinde öğrenmedeki başarıyı öngörür.[2]
  • Açıklık, tüm kişilik-ilgi ilişkileri arasında en güçlüsünü gösterir: Sanatsal ilgilerle. Araştırmacı (araştırma) ilgilerle de ilişkilidir.[3]
S · Pratik (ISFP)
  • Açıklık, iş eğitimindeki başarıyı öngörür. Hızla değişen alanlarda öğrenmek için fazladan çaba ayır.[2]
  • Daha düşük açıklık, Sanatsal ve Araştırmacı işlere daha az ilgiyle birlikte görülür. Pratik, el becerisine dayalı ve prosedürel roller çoğu zaman daha iyi uyar.[3]
  • Ortalamada partnerler arasındaki açıklık farkları doyum açısından pek önemli değildir.[4][5]

Pek çok insanın ortalamaları. Bu tür etkiler gerçektir ama genellikle küçüktür: bir grup için olasılıkları değiştirir, tek bir kişi hakkında ise az şey söyler.

N ile S neden karıştırılır

  • N ne kadar zeki olduğunla ilgili değildir. Fikirlere, hayal gücüne ve yeniliğe ne kadar güçlü çekildiğini anlatır. Çok yetenekli pek çok insan somut ve kanıtlanmış olanı tercih eder.
  • İş bu harfi bulanıklaştırabilir: teknik bir işte çalışan biri bütün gün soyut malzemeyle uğraşıp boş zamanında yine de pratik ve tanıdık şeyleri tercih edebilir. Kimse gerektirmediğinde neyin peşine düştüğüne göre cevap ver.
Düşünme soruları: N ile S (üzerine düşünmen için sorular; test ya da puan değil)
  • Yeni bir fikir duyduğunda onun sonuçlarının ve "ya şöyle olursa"larının peşine düşmekten keyif mi alırsın (N), yoksa önce pratikte işe yarayıp yaramadığını mı bilmek istersin (S)?
  • Kuramlar, felsefe ya da varsayımsal durumlar üzerine soyut tartışmalar seni kendi başına mı ilgilendirir (N), yoksa gerçek sorunlardan çalınmış zaman gibi mi gelir (S)?
  • Yeni bir şey öğrenirken önce altta yatan ilkeyi mi istersin (N), yoksa üzerinde alıştırma yapabileceğin somut bir örnek mi (S)?
  • Sık sık hayallere, kurgulanmış senaryolara ya da henüz var olmayan şeylere dair fikirlere dalar mısın (N), yoksa dikkatin çoğunlukla önündeki şeyde mi kalır (S)?

Yapmak istediğine değil, genellikle yaptığına göre cevap ver. Cevapların eşit bölünüyorsa büyük olasılıkla bu özellikte ortaya yakınsın.

Fark: J ile P (Sorumluluk)

Beş Faktör'deki Sorumluluk: düzen, çalışkanlık, öz disiplin ve güvenilirlik. J/P harfine karşılık gelir (J = daha yüksek sorumluluk). MBTI ile ilişkisi orta düzeydedir.

INFJ
J · Düzenli

Planlı, güvenilir ve ayrıntılara dikkat eden birisin; başladığın işi bitirmeyi seversin.

ISFP
P · Esnek

Kendiliğinden ve uyum sağlayan birisin. Seçeneklerini açık tutmayı ve atılımlarla çalışmayı tercih edersin.

Günlük hayatta nasıl görünür

Özelliğin ne olduğunu anlatan tanımlar; araştırma bulguları değil.

İş ve kariyer
  • INFJ (J): Muhtemelen önceden plan yapar, verdiğin sözleri tutar, net son tarihleri ve iyi tanımlanmış sorumlulukları tercih edersin.
  • ISFP (P): Muhtemelen atılımlarla çalışır, değişikliklere hızla uyum sağlar ve sabit rutinler yerine çeşitliliği tercih edersin.
Aşk ve ilişkiler
  • INFJ (J): Muhtemelen ortak planlardan ve öngörülebilirlikten hoşlanır, bağlılığını küçük sözleri tutarak gösterirsin.
  • ISFP (P): Muhtemelen ilişkiye kendiliğindenlik ve eğlence katarsın; fazla programlanmış bir ilişkiye direnebilirsin.

Araştırmalar her tarafı nelerle ilişkilendiriyor

J · Düzenli (INFJ)
  • Sorumluluk, incelenen tüm meslek gruplarında iş performansının en tutarlı kişilik yordayıcısıdır.[2]
  • Lisede ve üniversitede notlarla ilişkisi, zekânınkine benzer büyüklüktedir.[8]
  • Sorumluluğu yüksek kişiler ortalamada daha uzun yaşar; bunun bir nedeni daha sağlıklı alışkanlıklardır.[9][10]
P · Esnek (ISFP)
  • Daha düşük sorumluluk, ertelemeye yol açan alışkanlıklarla ve daha riskli sağlık davranışlarıyla (beslenme, egzersiz, madde kullanımı) ilişkilidir.[10]
  • Tüm mesleklerde daha düşük sorumluluk, ortalamada daha düşük iş performansını öngörür.[2]
  • Dünyanın 10 bölgesinde daha düşük sorumluluk, ilişkide sadakatsizlikle ilişkiliydi. Açık taahhütler yardımcı olur.[11]

Pek çok insanın ortalamaları. Bu tür etkiler gerçektir ama genellikle küçüktür: bir grup için olasılıkları değiştirir, tek bir kişi hakkında ise az şey söyler.

J ile P neden karıştırılır

  • Sorumluluk genç yetişkinlikten orta yaşa doğru artma eğilimindedir; bu yüzden ergenlikte ya da yirmili yaşlarda sınırda olan bir P, ileride pekâlâ J'ye dönüşebilir.[6]
  • Klasik J/P ölçeği, bu harfin burada ölçtüğü Beş Faktör Sorumluluğuyla yalnızca orta düzeyde örtüşür. Başka bir test seni farklı bir tipe yerleştirdiyse bu, uyuşmama olasılığı en yüksek harflerden biridir.[7]
Düşünme soruları: J ile P (üzerine düşünmen için sorular; test ya da puan değil)
  • Çalışma alanın, gelen kutun ya da takvimin genellikle düzenli midir (J), yoksa biraz dağınıklığın içinde de gayet idare eder misin (P)?
  • Teslim tarihine iki hafta varken erkenden başlayıp temponu ayarlar mısın (J), yoksa işin çoğunu son tarihe yakın mı yaparsın (P)?
  • Bir seyahatte her gün için bir plan olmasını mı seversin (J), yoksa yol üstünde karar vermeyi mi tercih edersin (P)?
  • Küçük sözlerini (birini geri aramak, bir dosya göndermek) hatırlatma olmadan zamanında tutar mısın (J), yoksa sık sık aklından çıkar mı (P)?

Yapmak istediğine değil, genellikle yaptığına göre cevap ver. Cevapların eşit bölünüyorsa büyük olasılıkla bu özellikte ortaya yakınsın.

INFJ ile ISFP arasındaki ortak yönler

Aşağıdaki harfler ortak zemindir. Hangi tip olursan ol, iki tanımın bu kısımları sana uymalıdır.

Dışadönüklük
I · İçedönük

Küçük grupları ve sakin ortamları tercih eder, genellikle konuşmadan önce düşünürsün. İçedönüklük, utangaçlık ya da kaygıyla aynı şey değildir. O, başka bir özelliğe (duygusal dengeye) aittir.

Uyumluluk
F · Şefkatli

Sıcak, düşünceli ve iş birliğine açık birisin; başkalarının ne hissettiğini fark edersin.

Sonucun neden INFJ ile ISFP arasında gidip gelebilir

  • Kişilik özellikleri süreklidir ve çoğu insanın puanı ortaya yakındır. Puan dağılımları ortada yoğunlaşır, iki kampa ayrılmaz; klasik dört harfli ölçeklerde de durum budur.[7][12]
  • Bu yüzden sıradan, küçük bir ölçüm hatası bile eşiğe yakın herkesin harfini değiştirmeye yeter. Testi tekrar çözünce tipin değişmesi, dört harfli tip testlerine yöneltilen ve yayımlanmış başlıca eleştirilerden biridir.[13]
  • Alttaki puanlar oldukça tutarlıdır; harfleri kararsız yapan, sürekli bir puanı iki kutuya bölmektir.[14]
  • Bir kez INFJ, başka bir kez ISFP çıkması, testler arasında iki harfin değiştiği anlamına gelir. Her harf birbirinden bağımsız değişir; bu genellikle birkaç özelliğinin ortalamaya yakın olduğunu ya da farklı bağlamları düşünerek cevap verdiğini gösterir (iş ya da ev, iyi ya da kötü bir hafta).
  • 64 Types testinde her özellik, gerçek cevaplara göre bir yüzdelik dilim olarak verilir. 50. yüzdelik dilime 10 puan veya daha yakın olan her özellik sınırda olarak işaretlenir ve o harf tersine dönseydi alacağın kod da gösterilir. Tanım gereği insanların %20'si herhangi bir özellikte 40. ile 60. yüzdelik dilim arasındadır.
  • Gerçek değişim de önemlidir: insanlar ortalamada 20 ile 40 yaş arasında daha sorumlu hâle gelir; bu yüzden J/P sonucu, testle hiçbir ilgisi olmayan nedenlerle yıllar içinde değişebilir.[6]

İş ve aşkta INFJ ile ISFP

Yukarıdaki farklar en çok iş hayatında ve ilişkilerde görülür. Kariyer tablosu için, her tipin en çok eğilim gösterdiği üç ilgi alanı ve farklı olan harflerin bunları nasıl kaydırdığı:

INFJ

Tipik ilgi eğilimi: Sanatsal, Araştırmacı, Geleneksel

ISFP

Tipik ilgi eğilimi: Gerçekçi, Sosyal, Geleneksel

  • N ile S: N tarafı (INFJ), S tarafına (ISFP) göre Sanatsal ve Araştırmacı (araştırma) türü işlere daha fazla ilgiyle ilişkilidir.[3]
  • J ile P: J tarafı (INFJ), P tarafına (ISFP) göre Geleneksel (veri, prosedürler, titizlik) türü işlere daha fazla ilgiyle ilişkilidir.[3]

Bu ilgi eğilimleri, Beş Faktör ile mesleki ilgiler arasındaki meta-analitik bağlantılardan gelir. Bağlantılar orta düzeydedir; bu yüzden ilgileri doğrudan ölçmek, onları tipten çıkarmaktan daha iyidir.[3]

İş ve kariyer
Aşk ve ilişkiler
Güçlü yönler, zayıf yönler ve gelişim
Hangisi olduğunu öğren: ücretsiz testi çöz

64 Types testi her özellik için bir yüzdelik dilim verir, sınırdaki harfleri işaretler ve dört harfli testlerin atladığı iki özelliği ekler. 62 soru, yaklaşık 8 dakika, kayıt gerekmez.

Ücretsiz testi çöz

Sık sorulan sorular

INFJ ile ISFP arasındaki fark nedir?

İki harfte ayrılırlar: Açıklık (INFJ N, ISFP S); Sorumluluk (INFJ J, ISFP P). Ortak harfleri: I (içedönük) ve F (şefkatli). Her harf ayrı ve sürekli bir özelliktir; bu yüzden farklar iki sabit insan türü oluşturmak yerine toplanır.

INFJ mi yoksa ISFP mi olduğumu nasıl anlarım?

Yalnızca farklı olan harflere odaklan (N/S ve J/P). Gündelik durumlarda gerçekte ne yaptığını düşün, seni iyi tanıyan birine sor ve yalnızca harf yerine her özellik için yüzdelik dilim veren bir test çöz. Bir özellik 50. yüzdelik dilime yakın çıkarsa o özellikte ortalamaya yakınsın ve iki tip de seni kısmen anlatır.

Neden bir testte INFJ, başka bir testte ISFP çıkıyorum?

Kişilik özellikleri süreklidir ve çoğu insanın puanı ortaya yakındır; bu yüzden cevaplarındaki küçük farklar bir harfi değiştirebilir. Testi tekrar çözünce tipin değişmesi, dört harfli testlerin en iyi belgelenmiş sorunlarından biridir. INFJ ve ISFP iki harfle ayrıldığı için büyük olasılıkla birkaç özellikte ortaya yakınsın ya da farklı durumları düşünerek cevap verdin.

INFJ ve ISFP uyumlu mu?

Bu, hangisi olduğun sorusundan farklı bir sorudur. Büyük çalışmalarda iki partnerin kişiliklerinin ne kadar benzediği, her birinin kendi özelliklerinin ötesinde neredeyse hiçbir şeyi açıklamadı; her partnerin duygusal dengesi, uyumluluğu ve sorumluluğu daha önemliydi. INFJ ve ISFP uyum sayfası bu ikili için aşkı, arkadaşlığı ve işi ele alır.

Yukarıda alıntılanan uyum araştırması: benzerlik, her partnerin kendi özelliklerinin ötesinde az şey açıkladı[5]; her partnerin kendi özellikleri daha önemlidir.[4]

Daha fazlası

INFJ profili · ISFP profili · INFJ ve ISFP uyumu

Benzer karşılaştırmalar

ENFJ vs INFJ · fark: DışadönüklükINFJ vs ISFJ · fark: AçıklıkINFJ vs INTJ · fark: UyumlulukINFJ vs INFP · fark: SorumlulukESFP vs ISFP · fark: DışadönüklükINFP vs ISFP · fark: AçıklıkISFP vs ISTP · fark: UyumlulukISFJ vs ISFP · fark: Sorumluluk

Tüm tip karşılaştırmaları

Kaynaklar

  1. Feist, G. J. (1998). A meta-analysis of personality in scientific and artistic creativity. Personality and Social Psychology Review, 2(4), 290–309.
  2. Barrick, M. R., & Mount, M. K. (1991). The Big Five personality dimensions and job performance: A meta-analysis. Personnel Psychology, 44(1), 1–26.
  3. Larson, L. M., Rottinghaus, P. J., & Borgen, F. H. (2002). Meta-analyses of Big Six interests and Big Five personality factors. Journal of Vocational Behavior, 61(2), 217–239.
  4. Malouff, J. M., Thorsteinsson, E. B., Schutte, N. S., Bhullar, N., & Rooke, S. E. (2010). The five-factor model of personality and relationship satisfaction of intimate partners: A meta-analysis. Journal of Research in Personality, 44(1), 124–127.
  5. Dyrenforth, P. S., Kashy, D. A., Donnellan, M. B., & Lucas, R. E. (2010). Predicting relationship and life satisfaction from personality in nationally representative samples from three countries: The relative importance of actor, partner, and similarity effects. Journal of Personality and Social Psychology, 99(4), 690–702.
  6. Roberts, B. W., Walton, K. E., & Viechtbauer, W. (2006). Patterns of mean-level change in personality traits across the life course: A meta-analysis of longitudinal studies. Psychological Bulletin, 132(1), 1–25.
  7. McCrae, R. R., & Costa, P. T. (1989). Reinterpreting the Myers-Briggs Type Indicator from the perspective of the five-factor model of personality. Journal of Personality, 57(1), 17–40.
  8. Poropat, A. E. (2009). A meta-analysis of the five-factor model of personality and academic performance. Psychological Bulletin, 135(2), 322–338.
  9. Kern, M. L., & Friedman, H. S. (2008). Do conscientious individuals live longer? A quantitative review. Health Psychology, 27(5), 505–512.
  10. Bogg, T., & Roberts, B. W. (2004). Conscientiousness and health-related behaviors: A meta-analysis of the leading behavioral contributors to mortality. Psychological Bulletin, 130(6), 887–919.
  11. Schmitt, D. P. (2004). The Big Five related to risky sexual behaviour across 10 world regions: Differential personality associations of sexual promiscuity and relationship infidelity. European Journal of Personality, 18(4), 301–319.
  12. Bess, T. L., & Harvey, R. J. (2002). Bimodal score distributions and the Myers-Briggs Type Indicator: Fact or artifact? Journal of Personality Assessment, 78(1), 176–186.
  13. Pittenger, D. J. (2005). Cautionary comments regarding the Myers-Briggs Type Indicator. Consulting Psychology Journal: Practice and Research, 57(3), 210–221.
  14. Capraro, R. M., & Capraro, M. M. (2002). Myers-Briggs Type Indicator score reliability across studies: A meta-analytic reliability generalization study. Educational and Psychological Measurement, 62(4), 590–602.