الرئيسية › مقارنة نمط بنمط › ENFP vs ENTP

ENFP vs ENTP

ENFP أم ENTP: كيف تميّز بينهما

يتشارك ENFP وENTP ثلاثة من أربعة حروف (E انبساطي، N خيالي، P مرن)، ولا يختلفان إلا في المقبولية: ENFP متعاطف (F)، وENTP حازم (T). هذا الحرف الواحد هو السؤال كله، ولمن يقع قرب منتصف هذه السمة قد يكون الجواب الصادق «شيء من الاثنين».

ENFP · الشرارة

متحمّس، خيالي، دافئ، عفوي.

أنت منبسط وفضولي ولطيف، وتفضّل الارتجال على التخطيط. تتواصل بسهولة مع الناس والأفكار، وتحدّيك في الغالب هو التركيز وإتمام ما تبدأه، لا الإلهام.

ENTP · المبتكِر

نشيط، مبتكر، محبّ للجدال، عفوي.

تستمتع بالناس وبالأفكار بالقدر نفسه، وتحب النقاش وتوليد الأفكار وتحدّي المألوف. تُبقي خياراتك مفتوحة، وتبدأ أشياء كثيرة، وتمنحك الجِدّة طاقة أكثر من الروتين.

كيف تختار بين ENFP وENTP

  1. تجاهل الحروف الثلاثة المشتركة الآن. السؤال الوحيد هو F/T: هل أنت أقرب إلى متعاطف أم إلى حازم؟
  2. امضِ في أسئلة التأمل أدناه وعُدّ إلى أي جهة تميل. إن جاءت متقاربة، فالأرجح أنك قرب منتصف السمة، وستصفك الصفحتان جزئيًا.
  3. خذ اختبارًا يعطيك درجة مئينية لا حرفًا فقط، وانظر إلى درجتك في المقبولية. إن كانت بعيدة عن المئين 50 فللحرف معنى؛ وإن كانت على بُعد 10 نقاط أو أقل منه، فاعتبر نفسك في المنتصف.
  4. اسأل شخصًا يعرفك جيدًا أيّ الوصفين يناسبك. فالآخرون كثيرًا ما يرون هذه العادات اليومية أوضح مما نراها.

الحرف الوحيد المختلف: F أم T (‎المقبولية)

المقبولية في العوامل الخمسة الكبرى: التعاطف، والدفء، والثقة، والتعاون. يقابل الحرف F/T (F = مقبولية أعلى). والارتباط بمقياس MBTI معتدل.

ENFP
F · متعاطف

أنت دافئ ومراعٍ ومتعاون، وتلاحظ ما يشعر به الآخرون.

ENTP
T · حازم

أنت مباشر ومتشكّك وتنافسي، وتقدّم الصراحة والنتائج على الانسجام.

كيف يظهر في الحياة اليومية

أوصاف لماهية السمة، لا نتائج بحثية.

العمل والمسيرة المهنية
  • ENFP (F): على الأرجح تلاحظ كيف تؤثر القرارات في الناس، وتقدّر أجواء الفريق المتعاونة.
  • ENTP (T): على الأرجح تقدّم المنطق والمعايير والنتائج، وتشعر بالراحة في قول الحقائق الصعبة.
الحب والعلاقات
  • ENFP (F): الأرجح أنك منتبه لمشاعر شريكك، وتميل إلى التنازل حفاظًا على السلام.
  • ENTP (T): الأرجح أنك تقدّر الصدق فوق الكلام المطمئن، وقد تُظهر مودّتك بحل المشكلات أكثر من تقديم المواساة.
الصداقة
  • ENFP (F): على الأرجح يلجأ إليك أصدقاؤك طلبًا للدعم ولمن يصغي إليهم بتفهّم.
  • ENTP (T): على الأرجح أنت الصديق الذي يقول ما يفكّر فيه الآخرون، وتقدّر الأصدقاء الذين يتحمّلون الصراحة.
نقاط القوة والضعف والنمو
  • ENFP (F): الدفء يبني الثقة بسرعة. والتحدي أن تعبّر عن احتياجاتك أنت قبل أن يتراكم الاستياء.
  • ENTP (T): الصراحة مفيدة. والتحدي أن تتأكد من أنها تصل مساعدةً لا هجومًا.

بماذا تربط الأبحاث كل طرف

F · متعاطف (ENFP)
  • يستخدم أصحاب المقبولية المرتفعة أساليب أكثر بنائية في الخلافات، ويقلّ احتمال أن يصعّدوها.[3]
  • يزداد احتمال أن يُختار أصحاب المقبولية أصدقاءً.[4]
  • ترتبط المقبولية ارتباطًا سلبيًا بالدخل، والأثر أكبر لدى الرجال.[5]
  • ترتبط المقبولية بالاهتمامات الاجتماعية (التعليم، والمساعدة، والرعاية الصحية).[6]
T · حازم (ENTP)
  • ترتبط المقبولية الأدنى بدخل أعلى، خصوصًا لدى الرجال.[5]
  • تتنبأ المقبولية الأدنى بأساليب أكثر هدمًا حين تنشأ الخلافات.[3]
  • في 10 مناطق من العالم، ارتبطت المقبولية الأدنى بالخيانة في العلاقة.[7]
  • في المتوسط، يسجّل روّاد الأعمال مقبولية أدنى قليلًا من المديرين.[8]

متوسطات عبر أعداد كبيرة من الناس. آثار كهذه حقيقية لكنها متواضعة في الغالب، فهي تغيّر الاحتمالات لدى المجموعة ولا تقول الكثير عن شخص بعينه.

لماذا يخلط الناس بين F وT

  • أن تكون مهذّبًا، أو صادقًا، ليس هو نفسه الحرف F. فنموذج HEXACO يفصل المقبولية (الدفء والصبر والتسامح) عن الصدق والتواضع (الإخلاص والإنصاف)، لذا قد يكون الشخص الفظّ منصفًا بدقة، وقد يكون الشخص الساحر استراتيجيًا.[1]
  • لا يقابل مقياس T/F التقليدي المقبوليةَ في العوامل الخمسة الكبرى، وهي ما يقيسه هذا الحرف هنا، إلا بقدر معتدل. إن صنّفك اختبار آخر على نحو مختلف، فهذا من أكثر الحروف احتمالًا للاختلاف.[2]
  • الحرف T لا يعني منطقًا أكثر أو عاطفة أقل، والحرف F لا يعني عقلانية أقل. فالسمة تتعلق بالدفء والثقة والتعاون مقابل الصراحة والتشكّك والتنافس.
أسئلة للتأمل: F أم T (أسئلة للتفكير، لا اختبار ولا درجة)
  • حين يُريك صديق عملًا فيه مشكلات واضحة، هل تكون غريزتك الأولى أن تحمي مشاعره (F)، أم أن تسمّي المشكلات بوضوح (T)؟
  • في الخلاف، هل تبحث عن أرضية مشتركة (F)، أم تواصل الضغط حتى تفوز الحجة الأقوى (T)؟
  • هل تميل إلى افتراض حسن النية في الناس حتى يثبت العكس (F)، أم تنتظر حتى يكسبوا ثقتك (T)؟
  • إن كان أحدهم مستاءً منك، هل يبقى ذلك في ذهنك طويلًا (F)، أم تستطيع أن تتجاوزه إن رأيت أنك كنت على حق (T)؟
  • في التفاوض، هل تشعر بعدم الارتياح حين تضغط بقوة لمصلحتك (F)، أم يبدو ذلك طبيعيًا (T)؟
  • حين سيُخيّب قرارٌ ما أمل أحدهم، هل تعطي مشاعره وزنًا كبيرًا (F)، أم تركّز على ما إذا كان القرار صحيحًا (T)؟

أجِب عمّا تفعله عادةً، لا عمّا تودّ أن تفعله. إن انقسمت إجاباتك بالتساوي، فالأرجح أنك قرب منتصف هذه السمة.

ما يتشاركه ENFP وENTP

هذه الحروف الثلاثة هي سبب التشابه الكبير بين وصفَي النمطين. أيًّا كان نمطك، ينبغي أن تناسبك هذه الأجزاء من الوصفين.

الانبساط
E · انبساطي

يمنحك الناس طاقة، وتشعر بالراحة حين تأخذ الكلمة، وتبدأ الأحاديث بسهولة.

الانفتاح / الفكر
N · خيالي

أنت فضولي وخيالي، وتستمتع بالأفكار المجرّدة والنظريات والتجارب الجديدة.

يقظة الضمير
P · مرن

أنت عفوي وسريع التكيّف، تفضّل أن تُبقي خياراتك مفتوحة وأن تعمل على دفعات.

لماذا قد تنقلب نتيجتك بين ENFP وENTP

  • سمات الشخصية متصلة، ومعظم الناس يسجّلون درجات قرب المنتصف. فتوزيعات الدرجات تتركز في الوسط ولا تنقسم إلى معسكرين، بما في ذلك على المقاييس التقليدية ذات الحروف الأربعة.[2][9]
  • لذا يكفي قدر صغير من خطأ القياس العادي لقلب حرف لدى أي شخص قريب من نقطة الفصل. وعدم ثبات النمط عند إعادة الاختبار من أبرز الانتقادات المنشورة لاختبارات الحروف الأربعة.[10]
  • الدرجات الأساسية ثابتة بقدر معقول؛ وما يجعل الحروف غير مستقرة هو تقطيع درجة متصلة إلى خانتين.[11]
  • يتوقف الفرق بين ENFP وENTP على حرف واحد، لذا إن كنت قرب منتصف المقبولية، فحصولك على كل نتيجة في أيام مختلفة أمر متوقع، لا علامة على خلل في أيٍّ من الاختبارين.
  • في اختبار ‎64 Types تُعرض كل سمة بدرجة مئينية مقارنةً بإجابات حقيقية. وكل سمة تقع على بُعد 10 نقاط أو أقل من المئين 50 تُوسَم بأنها حدّية، ويُعرض عليك الرمز الذي ستحصل عليه لو انقلب ذلك الحرف. وبحكم التعريف، يقع 20% من الناس بين المئين 40 والمئين 60 في أي سمة.

ENFP أم ENTP في العمل والحب

تظهر الفروق أعلاه أكثر ما تظهر في العمل والعلاقات. وللصورة المهنية، إليك مجالات الاهتمام الثلاثة التي يميل إليها كل نمط عادةً أكثر من غيرها، وكيف تحرّكها الحروف المختلفة:

ENFP

الميل المعتاد في الاهتمامات: فني، اجتماعي، ريادي

ENTP

الميل المعتاد في الاهتمامات: فني، ريادي، استقصائي

  • F أم T: يرتبط الطرف F (ENFP) باهتمام أكبر بالأعمال الاجتماعية (المساعدة والتعليم والرعاية) مقارنةً بالطرف T (ENTP).[6]

تأتي هذه الميول في الاهتمامات من روابط تحليلية بعدية بين العوامل الخمسة الكبرى والاهتمامات المهنية. والروابط معتدلة، لذا فقياس الاهتمامات مباشرةً أفضل من استنتاجها من النمط.[6]

العمل والمسيرة المهنية
ENFP في العمل · ENTP في العمل
الحب والعلاقات
ENFP في الحب · ENTP في الحب
الصداقة
ENFP في الصداقة · ENTP في الصداقة
نقاط القوة والضعف والنمو
ENFP: نقاط القوة والضعف · ENTP: نقاط القوة والضعف
اكتشف أيهما أنت: خذ الاختبار المجاني

يعطيك اختبار ‎64 Types درجة مئينية لكل سمة، ويَسِم الحروف الحدّية، ويضيف السمتين اللتين تُغفلهما اختبارات الحروف الأربعة. 62 سؤالًا، نحو 8 دقائق، بلا تسجيل.

خذ الاختبار المجاني

أسئلة شائعة

ما الفرق بين ENFP وENTP؟

لا يختلفان إلا في المقبولية. ENFP هو F (متعاطف): أنت دافئ ومراعٍ ومتعاون، وتلاحظ ما يشعر به الآخرون. وENTP هو T (حازم): أنت مباشر ومتشكّك وتنافسي، وتقدّم الصراحة والنتائج على الانسجام. ويتشارك كلاهما E (انبساطي)، N (خيالي)، P (مرن).

كيف أعرف هل أنا ENFP أم ENTP؟

ركّز فقط على الحرف الذي يختلف (F/T). تأمّل ما تفعله فعلًا في المواقف اليومية، واسأل شخصًا يعرفك جيدًا، وخذ اختبارًا يعطيك درجة مئينية لكل سمة لا حرفًا فقط. إن جاءت سمة قرب المئين 50، فأنت قريب من المتوسط فيها، وسيصفك النمطان جزئيًا.

لماذا أحصل على ENFP في اختبار وعلى ENTP في آخر؟

سمات الشخصية متصلة، ومعظم الناس يسجّلون درجات قرب المنتصف، لذا قد تقلب فروق صغيرة في طريقة إجابتك حرفًا ما. وتغيّر النمط عند إعادة الاختبار من أكثر مشكلات اختبارات الحروف الأربعة توثيقًا. وبما أن ENFP وENTP يختلفان في حرف واحد، فالأرجح أنك قرب منتصف المقبولية.

هل يتوافق ENFP وENTP؟

هذا سؤال مختلف عن سؤال أيهما أنت. ففي دراسات كبيرة، لم يكد مدى تشابه شخصيتَي الشريكين يفسّر شيئًا يتجاوز سمات كل طرف بمفرده؛ وكان الاتزان الانفعالي والمقبولية ويقظة الضمير لدى كل شريك أهم. وصفحة التوافق بين ENFP وENTP تتناول الحب والصداقة والعمل لهذه الثنائية.

هل يمكن أن أكون ENFP وENTP معًا؟

بمعنى ما، نعم. إن كانت درجتك في المقبولية قريبة من المتوسط، فأنت تقع بين النمطين، وسيناسبك الوصفان جزئيًا. نحو شخص واحد من كل خمسة يسجّل بين المئين 40 والمئين 60 في أي سمة، ولهذا يَسِم اختبار ‎64 Types هذه الحروف بأنها حدّية.

أبحاث التوافق المذكورة أعلاه: لم يفسّر التشابه إلا القليل بما يتجاوز سمات كل شريك بمفرده[12]؛ فسمات كل شريك هي الأهم.[13]

تعمّق أكثر

ملف ENFP · ملف ENTP · التوافق بين ENFP وENTP

مقارنات مشابهة

ENFP vs INFP · يختلفان في الانبساطENFP vs ESFP · يختلفان في الانفتاحENFJ vs ENFP · يختلفان في يقظة الضميرENTP vs INTP · يختلفان في الانبساطENTP vs ESTP · يختلفان في الانفتاحENTJ vs ENTP · يختلفان في يقظة الضمير

كل المقارنات بين الأنماط

المصادر

  1. Ashton, M. C., & Lee, K. (2007). Empirical, theoretical, and practical advantages of the HEXACO model of personality structure. Personality and Social Psychology Review, 11(2), 150–166.
  2. McCrae, R. R., & Costa, P. T. (1989). Reinterpreting the Myers-Briggs Type Indicator from the perspective of the five-factor model of personality. Journal of Personality, 57(1), 17–40.
  3. Jensen-Campbell, L. A., & Graziano, W. G. (2001). Agreeableness as a moderator of interpersonal conflict. Journal of Personality, 69(2), 323–362.
  4. Selfhout, M., Burk, W., Branje, S., Denissen, J., van Aken, M., & Meeus, W. (2010). Emerging late adolescent friendship networks and Big Five personality traits: A social network approach. Journal of Personality, 78(2), 509–538.
  5. Judge, T. A., Livingston, B. A., & Hurst, C. (2012). Do nice guys—and gals—really finish last? The joint effects of sex and agreeableness on income. Journal of Personality and Social Psychology, 102(2), 390–407.
  6. Larson, L. M., Rottinghaus, P. J., & Borgen, F. H. (2002). Meta-analyses of Big Six interests and Big Five personality factors. Journal of Vocational Behavior, 61(2), 217–239.
  7. Schmitt, D. P. (2004). The Big Five related to risky sexual behaviour across 10 world regions: Differential personality associations of sexual promiscuity and relationship infidelity. European Journal of Personality, 18(4), 301–319.
  8. Zhao, H., & Seibert, S. E. (2006). The Big Five personality dimensions and entrepreneurial status: A meta-analytical review. Journal of Applied Psychology, 91(2), 259–271.
  9. Bess, T. L., & Harvey, R. J. (2002). Bimodal score distributions and the Myers-Briggs Type Indicator: Fact or artifact? Journal of Personality Assessment, 78(1), 176–186.
  10. Pittenger, D. J. (2005). Cautionary comments regarding the Myers-Briggs Type Indicator. Consulting Psychology Journal: Practice and Research, 57(3), 210–221.
  11. Capraro, R. M., & Capraro, M. M. (2002). Myers-Briggs Type Indicator score reliability across studies: A meta-analytic reliability generalization study. Educational and Psychological Measurement, 62(4), 590–602.
  12. Dyrenforth, P. S., Kashy, D. A., Donnellan, M. B., & Lucas, R. E. (2010). Predicting relationship and life satisfaction from personality in nationally representative samples from three countries: The relative importance of actor, partner, and similarity effects. Journal of Personality and Social Psychology, 99(4), 690–702.
  13. Malouff, J. M., Thorsteinsson, E. B., Schutte, N. S., Bhullar, N., & Rooke, S. E. (2010). The five-factor model of personality and relationship satisfaction of intimate partners: A meta-analysis. Journal of Research in Personality, 44(1), 124–127.