Ana sayfa › Tip karşılaştırmaları › ESFJ vs ESTJ

ESFJ vs ESTJ

ESFJ ve ESTJ farkları: ikisini nasıl ayırt edersin?

ESFJ ve ESTJ dört harften üçünü paylaşır (E dışadönük, S pratik ve J düzenli) ve yalnızca Uyumluluk özelliğinde ayrılır: ESFJ şefkatli (F), ESTJ dobra (T). Bütün soru bu tek harftedir; bu özellikte ortaya yakın olan biri için dürüst cevap "biraz ikisi de" olabilir.

ESFJ · Ev Sahibi

Sosyal, pratik, şefkatli, düzenli.

Sıcak, dışa dönük, güvenilir ve gerçekçi birisin. İnsanları bir araya getirmekten ve herkesin ilgilenildiğinden emin olmaktan hoşlanırsın; geleneğe ve güvenilirliğe değer verirsin.

ESTJ · Düzenleyici

Dışa dönük, pratik, kararlı, yapılandırılmış.

Sosyal, ayakları yere basan, doğrudan ve düzenli birisin. İşleri verimli yürütmeyi, net beklentiler koymayı ve insanları bunlara uymaya yöneltmeyi seversin.

ESFJ ile ESTJ arasında nasıl karar verilir

  1. Ortak üç harfi şimdilik bir kenara bırak. Tek soru F/T: şefkatli ve dobra arasında hangi tarafa daha yakınsın?
  2. Aşağıdaki düşünme sorularını gözden geçir ve hangi tarafa eğildiğini say. Sonuç neredeyse eşitse büyük olasılıkla bu özellikte ortaya yakınsın ve iki sayfa da seni kısmen anlatır.
  3. Yalnızca harf değil, yüzdelik dilim veren bir test çöz ve Uyumluluk puanına bak. 50. yüzdelik dilimden uzaksa harf anlamlıdır; ona 10 puan veya daha yakınsa kendini arada say.
  4. Seni iyi tanıyan birine hangi tanımın sana uyduğunu sor. Başkaları bu gündelik alışkanlıkları çoğu zaman bizden daha net görür.

Farklı olan tek harf: F ile T (Uyumluluk)

Beş Faktör'deki Uyumluluk: şefkat, sıcaklık, güven ve iş birliği. F/T harfine karşılık gelir (F = daha yüksek uyumluluk). MBTI ile ilişkisi orta düzeydedir.

ESFJ
F · Şefkatli

Sıcak, düşünceli ve iş birliğine açık birisin; başkalarının ne hissettiğini fark edersin.

ESTJ
T · Dobra

Doğrudan, şüpheci ve rekabetçisin; açık sözlülüğü ve sonuçları uyumun önüne koyarsın.

Günlük hayatta nasıl görünür

Özelliğin ne olduğunu anlatan tanımlar; araştırma bulguları değil.

İş ve kariyer
  • ESFJ (F): Kararların insanları nasıl etkilediğine muhtemelen dikkat eder ve iş birliğine dayalı bir ekip ortamını önemsersin.
  • ESTJ (T): Muhtemelen mantığı, standartları ve sonuçları öne koyar, zor gerçekleri söylemekte rahat olursun.
Aşk ve ilişkiler
  • ESFJ (F): Muhtemelen partnerinin duygularına karşı dikkatlisin ve barışı korumak için geri adım atmaya eğilimlisin.
  • ESTJ (T): Muhtemelen içi rahatlatan sözlerden çok dürüstlüğe değer verir, sevgini teselli etmek yerine sorun çözerek gösterebilirsin.
Arkadaşlık
  • ESFJ (F): Arkadaşların destek ve anlayışlı bir kulak bulmak için muhtemelen sana gelir.
  • ESTJ (T): Muhtemelen herkesin düşündüğünü yüksek sesle söyleyen arkadaş sensin ve açık sözlülüğe dayanabilen arkadaşları takdir edersin.
Güçlü yönler, zayıf yönler ve gelişim
  • ESFJ (F): Sıcaklık güveni hızla kurar. Zorluk, kırgınlık birikmeden önce kendi ihtiyaçlarını dile getirmektir.
  • ESTJ (T): Açık sözlülük yararlıdır. Zorluk, onun bir saldırı olarak değil, bir yardım olarak algılanmasını sağlamaktır.

Araştırmalar her tarafı nelerle ilişkilendiriyor

F · Şefkatli (ESFJ)
  • Uyumluluğu yüksek kişiler çatışmalarda daha yapıcı taktikler kullanır ve çatışmayı tırmandırma olasılıkları daha düşüktür.[3]
  • Uyumlu kişilerin arkadaş olarak seçilme olasılığı daha yüksektir.[4]
  • Uyumluluk gelirle olumsuz yönde ilişkilidir ve bu etki erkeklerde daha belirgindir.[5]
  • Uyumluluk Sosyal ilgilerle (öğretmek, yardım etmek, bakım vermek) ilişkilidir.[6]
T · Dobra (ESTJ)
  • Daha düşük uyumluluk, özellikle erkeklerde daha yüksek gelirle ilişkilidir.[5]
  • Daha düşük uyumluluk, anlaşmazlıklar çıktığında daha yıkıcı taktikleri öngörür.[3]
  • Dünyanın 10 bölgesinde daha düşük uyumluluk, ilişkide sadakatsizlikle ilişkiliydi.[7]
  • Girişimciler ortalamada uyumlulukta yöneticilerden biraz daha düşük puan alır.[8]

Pek çok insanın ortalamaları. Bu tür etkiler gerçektir ama genellikle küçüktür: bir grup için olasılıkları değiştirir, tek bir kişi hakkında ise az şey söyler.

F ile T neden karıştırılır

  • Kibar ya da dürüst olmak F olmakla aynı şey değildir. HEXACO modeli uyumluluğu (sıcaklık, sabır, affedicilik) Dürüstlük-Alçakgönüllülükten (samimiyet ve adalet) ayırır; bu yüzden dobra biri titizlikle adil, çekici biri ise hesapçı olabilir.[1]
  • Klasik T/F ölçeği, bu harfin burada ölçtüğü Beş Faktör Uyumluluğuyla yalnızca orta düzeyde örtüşür. Başka bir test seni farklı bir tipe yerleştirdiyse bu, uyuşmama olasılığı en yüksek harflerden biridir.[2]
  • T daha mantıklı ya da daha az duygusal demek değildir; F de daha az akılcı demek değildir. Bu özellik bir yanda sıcaklık, güven ve iş birliği, öbür yanda açık sözlülük, şüphecilik ve rekabetçilikle ilgilidir.
Düşünme soruları: F ile T (üzerine düşünmen için sorular; test ya da puan değil)
  • Bir arkadaşın sana belirgin sorunları olan bir işini gösterdiğinde ilk içgüdün onun duygularını korumak mı (F), yoksa sorunları açıkça söylemek mi (T)?
  • Bir anlaşmazlıkta ortak bir zemin mi ararsın (F), yoksa daha güçlü argüman kazanana kadar üstelemeye devam mı edersin (T)?
  • Aksi kanıtlanana kadar insanların iyi niyetli olduğunu varsayma eğiliminde misin (F), yoksa güvenini kazanmalarını mı beklersin (T)?
  • Biri sana kırgınsa bu uzun süre aklından çıkmaz mı (F), yoksa haklı olduğunu düşünüyorsan bunu geride bırakabilir misin (T)?
  • Bir pazarlıkta kendi tarafın için sıkı bastırmak sana rahatsız edici mi gelir (F), yoksa doğal mı (T)?
  • Bir karar birini hayal kırıklığına uğratacaksa onun duygularına çok mu ağırlık verirsin (F), yoksa kararın doğru olup olmadığına mı odaklanırsın (T)?

Yapmak istediğine değil, genellikle yaptığına göre cevap ver. Cevapların eşit bölünüyorsa büyük olasılıkla bu özellikte ortaya yakınsın.

ESFJ ile ESTJ arasındaki ortak yönler

Bu üç harf, iki tipin okurken neden bu kadar benzer geldiğini açıklar. Hangi tip olursan ol, iki tanımın bu kısımları sana uymalıdır.

Dışadönüklük
E · Dışadönük

İnsanlar sana enerji verir; söz almakta rahatsındır ve kolayca sohbet başlatırsın.

Açıklık / Zihin
S · Pratik

Somut, denenmiş ve pratik olanı tercih edersin; kurama değil deneyime güvenirsin.

Sorumluluk
J · Düzenli

Planlı, güvenilir ve ayrıntılara dikkat eden birisin; başladığın işi bitirmeyi seversin.

Sonucun neden ESFJ ile ESTJ arasında gidip gelebilir

  • Kişilik özellikleri süreklidir ve çoğu insanın puanı ortaya yakındır. Puan dağılımları ortada yoğunlaşır, iki kampa ayrılmaz; klasik dört harfli ölçeklerde de durum budur.[2][9]
  • Bu yüzden sıradan, küçük bir ölçüm hatası bile eşiğe yakın herkesin harfini değiştirmeye yeter. Testi tekrar çözünce tipin değişmesi, dört harfli tip testlerine yöneltilen ve yayımlanmış başlıca eleştirilerden biridir.[10]
  • Alttaki puanlar oldukça tutarlıdır; harfleri kararsız yapan, sürekli bir puanı iki kutuya bölmektir.[11]
  • ESFJ ile ESTJ arasındaki seçim tek bir harfe bağlıdır; Uyumluluk özelliğinde ortaya yakınsan farklı günlerde iki sonucu da alman beklenen bir durumdur, testlerden birinin bozuk olduğunu göstermez.
  • 64 Types testinde her özellik, gerçek cevaplara göre bir yüzdelik dilim olarak verilir. 50. yüzdelik dilime 10 puan veya daha yakın olan her özellik sınırda olarak işaretlenir ve o harf tersine dönseydi alacağın kod da gösterilir. Tanım gereği insanların %20'si herhangi bir özellikte 40. ile 60. yüzdelik dilim arasındadır.

İş ve aşkta ESFJ ile ESTJ

Yukarıdaki farklar en çok iş hayatında ve ilişkilerde görülür. Kariyer tablosu için, her tipin en çok eğilim gösterdiği üç ilgi alanı ve farklı olan harflerin bunları nasıl kaydırdığı:

ESFJ

Tipik ilgi eğilimi: Sosyal, Girişimci, Geleneksel

ESTJ

Tipik ilgi eğilimi: Girişimci, Geleneksel, Sosyal

  • F ile T: F tarafı (ESFJ), T tarafına (ESTJ) göre Sosyal (yardım, öğretme, bakım) türü işlere daha fazla ilgiyle ilişkilidir.[6]

Bu ilgi eğilimleri, Beş Faktör ile mesleki ilgiler arasındaki meta-analitik bağlantılardan gelir. Bağlantılar orta düzeydedir; bu yüzden ilgileri doğrudan ölçmek, onları tipten çıkarmaktan daha iyidir.[6]

İş ve kariyer
ESFJ kariyer · ESTJ kariyer
Aşk ve ilişkiler
ESFJ aşkta · ESTJ aşkta
Arkadaşlık
ESFJ arkadaşlıkta · ESTJ arkadaşlıkta
Güçlü yönler, zayıf yönler ve gelişim
ESFJ güçlü ve zayıf yönler · ESTJ güçlü ve zayıf yönler
Hangisi olduğunu öğren: ücretsiz testi çöz

64 Types testi her özellik için bir yüzdelik dilim verir, sınırdaki harfleri işaretler ve dört harfli testlerin atladığı iki özelliği ekler. 62 soru, yaklaşık 8 dakika, kayıt gerekmez.

Ücretsiz testi çöz

Sık sorulan sorular

ESFJ ile ESTJ arasındaki fark nedir?

Yalnızca Uyumluluk özelliğinde ayrılırlar. ESFJ, F (şefkatli) tarafındadır: sıcak, düşünceli ve iş birliğine açık birisin; başkalarının ne hissettiğini fark edersin. ESTJ, T (dobra) tarafındadır: doğrudan, şüpheci ve rekabetçisin; açık sözlülüğü ve sonuçları uyumun önüne koyarsın. İkisinin ortak harfleri: E (dışadönük), S (pratik) ve J (düzenli).

ESFJ mi yoksa ESTJ mi olduğumu nasıl anlarım?

Yalnızca farklı olan harfe odaklan (F/T). Gündelik durumlarda gerçekte ne yaptığını düşün, seni iyi tanıyan birine sor ve yalnızca harf yerine her özellik için yüzdelik dilim veren bir test çöz. Bir özellik 50. yüzdelik dilime yakın çıkarsa o özellikte ortalamaya yakınsın ve iki tip de seni kısmen anlatır.

Neden bir testte ESFJ, başka bir testte ESTJ çıkıyorum?

Kişilik özellikleri süreklidir ve çoğu insanın puanı ortaya yakındır; bu yüzden cevaplarındaki küçük farklar bir harfi değiştirebilir. Testi tekrar çözünce tipin değişmesi, dört harfli testlerin en iyi belgelenmiş sorunlarından biridir. ESFJ ve ESTJ tek bir harfle ayrıldığı için büyük olasılıkla Uyumluluk özelliğinde ortaya yakınsın.

ESFJ ve ESTJ uyumlu mu?

Bu, hangisi olduğun sorusundan farklı bir sorudur. Büyük çalışmalarda iki partnerin kişiliklerinin ne kadar benzediği, her birinin kendi özelliklerinin ötesinde neredeyse hiçbir şeyi açıklamadı; her partnerin duygusal dengesi, uyumluluğu ve sorumluluğu daha önemliydi. ESFJ ve ESTJ uyum sayfası bu ikili için aşkı, arkadaşlığı ve işi ele alır.

Hem ESFJ hem ESTJ olunabilir mi?

Bir anlamda evet. Uyumluluk puanın ortalamaya yakınsa iki tipin arasında durursun ve iki tanım da sana kısmen uyar. Herhangi bir özellikte her beş kişiden yaklaşık biri 40. ile 60. yüzdelik dilim arasında puan alır; 64 Types testinin bu harfleri sınırda olarak işaretlemesinin nedeni budur.

Yukarıda alıntılanan uyum araştırması: benzerlik, her partnerin kendi özelliklerinin ötesinde az şey açıkladı[12]; her partnerin kendi özellikleri daha önemlidir.[13]

Daha fazlası

ESFJ profili · ESTJ profili · ESFJ ve ESTJ uyumu

Benzer karşılaştırmalar

ESFJ vs ISFJ · fark: DışadönüklükENFJ vs ESFJ · fark: AçıklıkESFJ vs ESFP · fark: SorumlulukESTJ vs ISTJ · fark: DışadönüklükENTJ vs ESTJ · fark: AçıklıkESTJ vs ESTP · fark: Sorumluluk

Tüm tip karşılaştırmaları

Kaynaklar

  1. Ashton, M. C., & Lee, K. (2007). Empirical, theoretical, and practical advantages of the HEXACO model of personality structure. Personality and Social Psychology Review, 11(2), 150–166.
  2. McCrae, R. R., & Costa, P. T. (1989). Reinterpreting the Myers-Briggs Type Indicator from the perspective of the five-factor model of personality. Journal of Personality, 57(1), 17–40.
  3. Jensen-Campbell, L. A., & Graziano, W. G. (2001). Agreeableness as a moderator of interpersonal conflict. Journal of Personality, 69(2), 323–362.
  4. Selfhout, M., Burk, W., Branje, S., Denissen, J., van Aken, M., & Meeus, W. (2010). Emerging late adolescent friendship networks and Big Five personality traits: A social network approach. Journal of Personality, 78(2), 509–538.
  5. Judge, T. A., Livingston, B. A., & Hurst, C. (2012). Do nice guys—and gals—really finish last? The joint effects of sex and agreeableness on income. Journal of Personality and Social Psychology, 102(2), 390–407.
  6. Larson, L. M., Rottinghaus, P. J., & Borgen, F. H. (2002). Meta-analyses of Big Six interests and Big Five personality factors. Journal of Vocational Behavior, 61(2), 217–239.
  7. Schmitt, D. P. (2004). The Big Five related to risky sexual behaviour across 10 world regions: Differential personality associations of sexual promiscuity and relationship infidelity. European Journal of Personality, 18(4), 301–319.
  8. Zhao, H., & Seibert, S. E. (2006). The Big Five personality dimensions and entrepreneurial status: A meta-analytical review. Journal of Applied Psychology, 91(2), 259–271.
  9. Bess, T. L., & Harvey, R. J. (2002). Bimodal score distributions and the Myers-Briggs Type Indicator: Fact or artifact? Journal of Personality Assessment, 78(1), 176–186.
  10. Pittenger, D. J. (2005). Cautionary comments regarding the Myers-Briggs Type Indicator. Consulting Psychology Journal: Practice and Research, 57(3), 210–221.
  11. Capraro, R. M., & Capraro, M. M. (2002). Myers-Briggs Type Indicator score reliability across studies: A meta-analytic reliability generalization study. Educational and Psychological Measurement, 62(4), 590–602.
  12. Dyrenforth, P. S., Kashy, D. A., Donnellan, M. B., & Lucas, R. E. (2010). Predicting relationship and life satisfaction from personality in nationally representative samples from three countries: The relative importance of actor, partner, and similarity effects. Journal of Personality and Social Psychology, 99(4), 690–702.
  13. Malouff, J. M., Thorsteinsson, E. B., Schutte, N. S., Bhullar, N., & Rooke, S. E. (2010). The five-factor model of personality and relationship satisfaction of intimate partners: A meta-analysis. Journal of Research in Personality, 44(1), 124–127.